EYT düzenlemesi ile ilgili son dakika gelişmeleri Emeklilikte Yaşa Takılanlar tarafından yakından takip ediliyor. 'Staj mağdurları'nın da kapsama dahil edilmesi gündemde. Bakan Bilgin staj konusunda, "Sigorta girişi yapılmamış çıraklık ve stajyerlik durumu bu kapsama dahil değil." açıklamasını yapmıştı. Peki kimler staj hakkından yararlanacak? EYT düzenlemesinden asgari ücret zammına, doğum borçlanmasından emekli maaşı hesabına kadar çalışma hayatı ile ilgili merak edilen çok sayıda soruya İş ve Sosyal Güvenlik Uzmanı yazarımız Mert Nayır yanıt verdi…
Merhaba, 08.09.1999 ve öncesinde sigortalı olan kişiler EYT kapsamında bulunmaktadır. Eğer 09.11.1999 tarihinden önce askerlik hizmetiniz varsa borçlanma ile başlangıcınızı geriye çekebilirsiniz. Askerlik hizmetiniz bu tarihten sonra ise EYT kapsamına ne yazık ki giremezsiniz.
Merhaba, 4/a kapsamında sigortalı olabilmeniz için (SSK) bir işyerine bağlı çalışmanız gerekmektedir. İşvereniniz sigorta bildirimlerinizi kuruma yapacaktır. Bağkur sigortalısı olmak isterseniz de ticari faaliyetinizin olması veya isteğe bağlı sigortalı kaydı açtırmanız gerekecektir.
Haberlerimizi Google'da Takip Edin
En güncel haberlere ve son dakika gelişmelerine Google üzerinden anında ulaşmak için bizifavorilerinize ekleyin.
Merhaba, genellikle bu gibi durumlarda SGK sahte işyeri tespiti veya fiili çalışmaların olmadığını tespit ettiğinde hizmetleri saymıyor. Belirtilen dönemlerde çalıştığınıza dair kayıtlarınız elinizde mevcutsa, SSK giriş kağıdı, maaş bordrosu veya işyerinize ait belgeler kuruma dilekçe ile müracaat edebilir ve işletebilirsiniz. Buna rağmen kurum hizmetlerinizi işlemezse bu durumda da yargıya gidilmesi gerekmektedir.
Merhaba, doğum borçlanması ile sigortalılık başlangıcınızı geriye götüremezsiniz. Normal şartlarda geriye çekmek mümkün ancak bu sizin durumunuz için geçerli değildir. Bunu şu şekilde özetleyebiliriz, 1995 yılında staj girişinizin olduğunu kabul edelim. 1998 Yılında da ilk çocuğunuzu dünyaya getirdiniz ve 2000 yılında ilk defa sigortalı oldunuz. 98 Yılında doğan çocuğunuz için borçlanma yapabilir, 720 gün geriye götürebilirdiniz. Mevcut durumunuzda staj girişiniz bile 08.09.1999 tarihinden sonrasına denk geliyor, EYT kapsamında olmanız için bu tarih ve öncesinde sigorta başlangıcı olmalı. Çocuklarınız da 2000 yılından sonra olduğundan geriye çekemezsiniz.
Merhaba, staj düzenlemesi çıkarılacak olan kanunda yer alırsa 1997 girişiniz kabul edilecektir ve siz de EYT kapsamında yer alacaksınız. Böyle bir düzenleme olur ise belirttiğiniz gibi 25 yılınızı tamamladığınızda tekrardan yaş şartı getirilmez ise tahsis talebinde bulunabilirsiniz.
Merhaba, e-devlet şifrenizle sisteme giriş yaptıktan sonra aşağıdaki linkten ilgili bölüme ulaşabilir, siz de kurumdan SMS bilgilendirmesi alabilirsiniz. https://www.turkiye.gov.tr/sgk-cep-telefonu-bilgisi-beyan
Merhaba, rapor ödemenizin çıkıp çıkmadığını Alo170 hattından veya e-devlet üzerinden öğrenmeniz mümkündür. E-devlet sistemi üzerinden aşağıdaki linke tıklayarak sorgulama yapabilirsiniz. https://www.turkiye.gov.tr/4ab-isgoremezlik-odemesi-gorme
Merhaba, asgari ücrete yeni yılda gerçekten rekor bir artış yapılacak gibi görülüyor. En azından söylentiler o yönde. Küçük ve orta ölçekli işletmelerde durum belirttiğiniz gibi, 10 personel istihdam eden bir restoran artık 5 kişiyle işi çevirmeye çalışıyor. 2023 yılını görmeden durumun daha da iyiye gideceğini savunmak biraz gerçekle çelişmek olur. Çalışanlarımız asgari ücrete gelecek zammı beklerken, işverenlerin de gözü kulağı bu artışa sağlanacak devlet desteklerinde.
Çalışanlarımızın en sık karşılaştığı durumlardan biri ne yazık ki bu deneme süresinde sigortasız çalıştırılmalarıdır. Öncelikle çalıştığınız işletmenin insan kaynakları veya personel departmanına durumu izah edin. 5510 Sayılı Kanunda bunun cezası olduğunu ve yasal olmadığını izah edin. Durumu bir ay içerisinde düzeltmezler ise Alo170 hattını arayarak şikâyette bulunun. İşyeri denetime girecek, denetim sonucu ilgili belgelerin kuruma verilmesi istenecektir.
: Merhaba, öncelikle rakamsal açıdan değerlendirme yapalım. 765 gün eksiğiniz mevcut, bu süreyi 31/12/2022 tarihine kadar borçlanırsanız 52.803,36 TL ödeyeceksiniz. EYT yasasını bekleyeyim derseniz ki Aralık ayında açıklanacağını belirtti sayın Bakan yine vaktiniz kalıyor borçlanma yapmak için. Ancak bir açıklama yapılmaz ve şartları netleşmemiş olursa 2023 yılında da asgari ücretin en düşük 8 bin lira olacağını ver sayarsak borçlanma için ödeyeceğiniz rakam 83 bin 591 TL civarında olacaktır. Burada amaç zaten yaşı kaldırmaktır, benim görüşüm yaş şartının tamamen kaldırılacağı yönünde ancak siz yine de yıl sonuna kadar bekleyebilir müracaatınızı 30 Aralıkta’da yapabilirsiniz. Hem şartlar açıklanmış olur, hem de risk almamış olursunuz.