İşçiyi performans düşüklüğü sebebiyle işten çıkarmanın şartları nelerdir?
Kanuna göre, bir çalışanı işten çıkartabilmek için ortada haklı bir sebep olması gerekmektedir. Performans konusu da işten çıkarmanın sebeplerinden biri olabileceği gibi bu sebeple yapılan fesihler için bazı koşulların yerine getirilmesi gerekir. Peki performans düşüklüğü nedeniyle iş sözleşmesini fesh etmenin şartları nelerdir?
14.01.2019
Çalışan Hakları