İşten ayrılan çalışanın içeride kalan maaşı ne zaman ödenir?

12 Mart 2019 Salı - 15:26 | Son Güncelleme : 12 03 2019 - 16:18

Çalışanlar, işten ayrıldıkları takdirde içeride kalan ücretlerini ne şekilde alabileceklerini öğrenmek isterken, bu ödemenin en fazla kaç gün içerisinde yapılması gerektiğini de merak ediyor. İşte detaylar...


İş sözleşmesinin ister işçi ister işveren tarafından feshedilmesi durumunda, çalışanın içeride kalan o güne kadarki çalışmalarının karşılığı olan ücreti ödenmek zorundadır. Peki bu ödemenin yapılması için işverene ne kadarlık bir süre tanınmıştır?
 
İŞÇİNİN İÇERİDE KALAN ÜCRETİ NE ZAMAN ÖDENMELİDİR?
 
Normal şartlar altında  maaş ödeme gününün üzerinden 20 gün geçtikten sonra hala ödeme yapılmamışsa işçinin haklı fesih hakkı vardır. Bu durumda işçi ihbar süresini beklemeden kıdem tazminatını da talep ederekişten ayrılabilir. Ancak işçinin işten ayrıldığı durumda içeride kalan ücreti, işçiye derhal ödenmelidir. İşçinin maaş alacağı en geç ertesi gün ödenmezse işçi ihtarname çekerek bunu işverenden talep edebilir.