İşçinin hafta tatili hafta sonu olmak zorunda mıdır?
İşçiler, yasada kendilerine tanınan bir hak olan hafta tatilinin, hafta sonu günlerinden birinde kullandırılmasının zorunlu olup olmadığını merak ediyor. Hafta tatili cumartesi ya da pazar günü mü kullanılmak zorundadır yoksa hafta içi de yapılabilir mi? İşte hafta tatilinin hangi şartlar altında hangi günler kullanılacağı ile ilgili detaylar...
Hafta tatilinin kullanılması konusunda kafalarında soru işaretleri olan çalışanlar, kanuna göre hafta tatilinin nasıl kullanılabileceğini merak ediyor. Hafta tatili hangi ün kullanılabilir ve hafta tatilini hak etmenin şartları nelerdir? Cevabı haberimizde...
İş Kanunu, hafta tatili ile ilgili olarak bu tatili hak etmek için hangi şartların yerine getirilmiş olması gerektiğini söyler ancak herhangi bir gün kıstası belirtmez. Yani hafta tatili haftanın herhangi bir günü kullanılabilir. Kanun, çalışanların haftada en az 24 saat kesintisiz hafta tatili hakkı olduğunu söyler.
İş Kanunu hafta tatili hakkında şöyle der: "Bu Kanun kapsamına giren işyerlerinde, işçilere tatil gününden önce 63 üncü maddeye göre belirlenen iş günlerinde çalışmış olmaları koşulu ile yedi günlük bir zaman dilimi içinde kesintisiz en az yirmi dört saat dinlenme (hafta tatili) verilir. Çalışılmayan hafta tatili günü için işveren tarafından bir iş karşılığı olmaksızın o günün ücreti tam olarak ödenir."
